Kıbrıs Türk Gazeteciler Birliği (KTGB), Bayrak Radyo Televizyon Kurumu’nun (BRTK) hem çalışanların haklarını güvence altına alacak hem de kurumu çağdaş, nitelikli, eşitlikçi ve demokratik bir yayıncılık çizgisine taşıyacak yeni bir yasaya ihtiyaç duyduğunu açıkladı.
KTGB tarafından yapılan yazılı açıklamada, yeni BRTK Yasası’nın meslek örgütleri, uzmanlar ve kurum çalışanlarının kolektif katılımıyla hazırlanması gerektiği vurgulandı.
“KAMU YAYINCILIĞI ORTAK AKLIN ALANIDIR”
Açıklamada, kamu yayıncılığının dar siyasi hesapların değil, ortak aklın ve toplumsal sorumluluğun alanı olduğu belirtilerek, hükümetin BRTK Yasası sürecinde “katılımcılıktan uzak, dışlayıcı ve buyurgan” bir anlayış sergilediği savunuldu.
Bu yaklaşımın kabul edilemez olduğu ifade edilen açıklamada, söz konusu tutumun yalnızca çalışanların haklarını değil, kamu yayıncılığının özünü ve geleceğini de tehdit ettiği kaydedildi.
“BRTK TOPLUMUN TAMAMINA EŞİT MESAFEDE OLMALI”
KTGB açıklamasında şu ifadeye yer verildi:
“BRTK, iktidarların sesi olmak için değil, toplumun tamamına eşit mesafede durmak için vardır.”
Bu nedenle yasal sürecin derhal şeffaflaştırılması, konunun katılımcı şekilde yeniden ele alınması ve kamu yayıncılığının hak ettiği demokratik zemine kavuşturulması çağrısı yapıldı.
ÖZEL MÜNHAL ELEŞTİRİSİ
Açıklamada ayrıca, özel münhal ilanının kamu yararının ötesine geçtiği eleştirisi yapılarak, bazı kadrolu personelin mağduriyetini gidermek amacıyla atıldığı savunulan bu adımın, diğer mağdur çalışanların tepkisine yol açtığı belirtildi.
KTGB, kadrolu veya kadrosuz tüm personelin haklarını koruyan, aynı zamanda kurumun gelişimini sağlayan ve kamu yayıncılığını önceleyen bütünlüklü bir yasal düzenlemeye ihtiyaç olduğunu vurguladı.
“ÇÖZÜM YENİ YASADIR”
Açıklamada, tıkanan çalışma düzenini çözecek, kurum içindeki mağduriyetleri giderecek ve boş kadrolara uygun kişilerin istihdam edilmesini sağlayacak tek adresin yeni bir yasa olduğu belirtilerek, ilan edilen münhalin iptal edilmesinin iş barışı açısından son derece önemli olduğu ifade edildi.




