BASIN-SEN: “TAK’TA KEYFİ GÖREVLENDİRME, EMEKLİLİĞİNE AYLAR KALA İKİ PERSONELE SINAVSIZ TERFİ!”
Sendika: “Bu açık bir imtiyazdır, adalet duygusu zedelenmiştir”
Basın Emekçileri Sendikası (BASIN-SEN), Türk Ajansı Kıbrıs’ta (TAK) yapılan iki amirlik görevlendirmesine sert tepki gösterdi.
Sendika, emekliliğine 3-4 ay kalan iki personelin sınavsız biçimde görevlendirilmesinin açık bir imtiyaz olduğunu ve bu durumun çalışanlar arasında “adalet duygusunu zedelediğini” açıkladı.
“YILLARDIR UYARIYORUZ, TAK YÖNETİMİ KEYFİLİKTEN VAZGEÇMİYOR”
BASIN-SEN tarafından yapılan açıklamada, TAK yönetiminin yıllardır yapılan tüm uyarılara rağmen keyfi uygulamalarına devam ettiği vurgulandı.
Açıklamada, geçmişte de sınav sonuçlarına göre değil, “feodal ilişkiler üzerinden yapılan atamalarla” gündeme gelen TAK Yönetim Kurulu ve TAK Müdürü Fehmi Gürdallı’nın yeniden benzer bir karara imza attığı belirtildi.
Sendika, boşalan iki amirlik pozisyonunun, emekliliğine birkaç ay kalan iki personele sınavsız olarak verilmesinin kabul edilemez olduğunu kaydetti.
“BU GÖREVLENDİRME ALENİ BİR İMTİYAZDIR”
BASIN-SEN açıklamasında, görevlendirilen personelin uzun yıllardır kurumda özveriyle çalıştığı belirtilerek, sorunun kişisel değil, ilkesel bir adaletsizlik olduğuna dikkat çekildi:
“Bu iki meslektaşımız değerli ve emek veren çalışanlardır. Ancak emekliliklerine az bir süre kala yapılan bu atama, hem maaş hem de emekli ikramiyelerinde ciddi bir artış yaratacaktır. Bu, aleni bir imtiyazdır.”
Sendika, yapılan atamanın kurum içi motivasyonu ve adalet duygusunu zedelediğini belirtti.
“GÖREVLENDİRME SORUNUNU ÇÖZMEK DEĞİL, DERİNLEŞTİRMEKTİR”
BASIN-SEN, konuyla ilgili olarak TAK Müdürü Fehmi Gürdallı ile görüştüğünü ve kurumda yaşanan huzursuzluğu aktardığını duyurdu.
Gürdallı’nın, Kamu Hizmeti Komisyonu’nun Kasım ayında sınav açacağını, bu sürede amirliklerin boş kalmaması için geçici görevlendirme yapıldığını söylediği ifade edildi.
Ancak sendika, bu açıklamanın tatmin edici olmadığını belirterek şu değerlendirmede bulundu:
“Bu ‘kısa ömürlü’ görevlendirmeler, kurumun işleyişinde adalet ilkesini zedelemektedir. Kısa süreliğine yapılan bu atamalar dahi ciddi maddi kazanım yaratmakta ve çalışanlar arasında haksızlık duygusunu derinleştirmektedir.”
“TAK GAZETECİLİĞİN KALBİDİR, ŞEFFAFLIK SAĞLANMALI”
Sendika, örgütlü oldukları kurumda böylesine bir uygulamanın “asla kabul edilemez” olduğunu vurguladı.
“Basın-Sen’in hiçbir zaman üyeleri için hak ettiklerinin ötesinde bir talebi olmamıştır. Tek beklentimiz, TAK’ta çalışan herkesin adil ve eşit koşullarda yarışabilmesidir.”
BASIN-SEN, TAK yönetimini liyakat, şeffaflık ve yasal eşitlik ilkelerine uygun hareket etmeye çağırarak açıklamasını şu ifadelerle tamamladı:
“TAK’ta yara alan bu değerleri yeniden inşa edecek olan çalışanlar değil, yetkililerdir. Gerekli adımların derhal atılmasını talep ediyoruz. TAK gazeteciliğin kalbidir; burada adaletin yeniden tesis edilmesi tüm basın camiasının ortak sorumluluğudur.”